СВЕЖИЙ НОМЕР:

Документы

Минтрудом России утвержден перечень дополнительных сведений о лице, признанном инвалидом, подлежащих включению в федеральный реестр инвалидов. В перечень, в частности, отнесены: номер и дата акта освидетельствования гражданина в бюро МСЭ; номер и дата протокола проведения медико-социальной экспертизы гражданина; причина пропуска срока переосвидетельствования за прошлое время (уважительная, неуважительная) с указанием периода и пр.
Утвержден перечень гарантий, выплат и компенсаций, подлежащих включению в федеральный реестр инвалидов. Минтрудом России в перечень включены: некоторые ежемесячные денежные выплаты в соответствии с отдельными федеральными законами (чернобыльцы, Герои России, Герои СССР, иные лица); пенсии по государственному пенсионному обеспечению; страховая пенсия; накопительная пенсия; единовременная и ежемесячные страховые выплаты по обязательному социальному страхованию; дополнительное ежемесячное материальное обеспечение и пр. Какие еще выплаты включены министерством в перечень можно узнать из свежего номера еженедельника.


Актуальная тема

В 2014 году каждый третий несчастный случай с тяжелейшими последствиями был результатом падения с высоты. В числе главных причин такой ситуации – неудовлетворительная организация производства и допуск к ведению работ лиц, непрошедших обучение. В 2015 году вступили в силу новые правила по охране труда при работе на высоте, утвержденные приказом Минтруда России от 28.03.2014 г. № 155н. Что уже сделано для того, чтобы работа на высоте стала безопасной и что еще предстоит сделать, обсудили участники «круглого стола» «Социальные и экономические аспекты охраны труда при работе на высоте».


Консультации

На вопросы, поступившие в адрес редакции, отвечают специалисты Фонда социального страхования Российской Федерации.
В медицинскую организацию Московской области обратился пациент, которому в Ярославле был выдан листок нетрудоспособности. Лечение было продолжено в медорганизации Московской области, там же листок нетрудоспособности был закрыт. При выписке, в процессе заполнения листка нетрудоспособности, врач допустил ошибку и документ был испорчен. Имеет ли право медорганизация в Московской области в такой ситуации самостоятельно выдать пациенту новый листок нетрудоспособности взамен испорченного, или пациенту необходимо ехать за новым документом в Ярославль?
В медицинском учреждении наблюдается взрослый пациент, имеющий первую группу инвалидности. Допустима ли выдача листка нетрудоспособности его родственникам для ухода за инвалидом в порядке, установленном пунктом 35 Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утвержденным приказом Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 г. № 624н, который устанавливает право на выдачу листка нетрудоспособности по уходу за больным членом семьи в возрасте старше 15 лет при амбулаторном лечении – на срок до трех дней, по решению врачебной комиссии – до семи дней по каждому случаю заболевания?
При проверке медицинской организации (наркологического диспансера) территориальным отделением ФСС РФ было указано на необходимость проставлять дополнительный шифр «021» в графе «Причины нетрудоспособности» в тех случаях, когда лечение проходят больные алкоголизмом и наркоманией. Насколько это требование обосновано, ведь алкоголизм вызван не состоянием опьянения, а хронической алкогольной интоксикацией?
Работник после продолжительной болезни представил два листка нетрудоспособности, один из которых является продолжением первичного. В первичном листке неверно указано наименование организации (вместо ООО «Росавтолак» указано ООО «Росавтопак»), работник отказывается переоформить этот листок. Можно ли принять к оплате и к возмещению за счет средств ФСС РФ этот больничный лист или можно оплатить только его продолжение?
Сотрудник организации находится на больничном, первый листок нетрудоспособности закрыт. В связи с тем, что сотрудник продолжает болеть, ему выдали новый листок нетрудоспособности – продолжение, в котором медицинское учреждение сделало ошибку. Из-за этого ему выдали дубликат второго листка нетрудоспособности и копию испорченного больничного листа с отметкой, печатью и подписью председателя врачебной комиссии. Необходимо ли в данном случае требовать еще и справку из поликлиники о том, что листок нетрудоспособности испорчен, и взамен него выдан дубликат?
Работник принес больничный лист, заполненный врачом на компьютере. Но поле, где должно быть указано наименование организации, оставлено пустым. Можно ли принять такой листок нетрудоспособности у работника и оплатить его?
Сотрудник закрыл листок нетрудоспособности 20 ноября 2016 года. В этот день по графику ночная смена: с 21 ч. 00 мин. 20 ноября до 9.00 мин. 21 ноября. Должен ли работник выйти на работу 21 ноября в 00 ч. 00 мин.?
Сотрудником представлено два листка нетрудоспособности. Первый закрыт с отметкой «31 – продолжает болеть», в поле «Выдан листок нетрудоспособности (продолжение)» ничего не указано и подпись врача отсутствует. Второй выдан уже другой медицинской организацией без указания на первый больничный. Следует ли принимать к оплате первый листок нетрудоспособности?
Вправе ли руководитель государственного органа расторгнуть контракт со служащим, находящимся на длительном лечении более шести месяцев?
Правомерно ли в листке нетрудоспособности в графе «Должность врача» указывать «ВОП (врач общей практики)», если больничный лист выдан не по беременности и родам?
Как поступить работнику, если он заболел во время командировки и больничный выдан ему в другом городе или другой стране? В какой срок он должен представить документы? Необходимо ли в случае длительной командировки отправить листок нетрудоспособности заказной почтой, чтобы работодатель успел рассчитать пособие?